As responsabilidades e deveres de um contador interno geralmente incluem: Responsabilidade das transações diárias; Tesouraria e gestão de caixa ; Elaboração e análise de demonstrativos financeiros; Contabilidade de folha de pagamento e imobilizado.
Quando sua empresa cresce e as transações se tornam mais complicadas de arquivar, é importante considerar trazer um contador em tempo integral ou meio período para sua equipe. Contratar um contador interno pode economizar dinheiro – já que as taxas de uma empresa de contabilidade aumentam à medida que sua empresa cresce.
Depois de decidir se vai contratar um contador interno ou externo, você precisa descobrir quais habilidades deseja que seu contador possua antes de iniciar sua pesquisa. Um contador não certificado pode ser exatamente o que sua empresa precisa para lidar com demonstrações financeiras, análises e contabilidade. No entanto, quando se trata de preparação de impostos, os empresários geralmente procuram alguém com certificação e licenciamento. Aqui estão algumas habilidades importantes a serem observadas ao escolher um contador. Certificações.
Um CPA tem um diploma de graduação e atendeu e superou os requisitos do exame para certificação estadual. Para permanecer certificado e licenciado, um CPA deve fazer cursos de educação continuada. Um Certified Management Accountant (CMA) é treinado para atender às demandas dos requisitos de contabilidade de hoje, além de participar de uma equipe de gerenciamento de negócios. Tal como acontece com um CPA, um CMA deve passar em um exame, ter experiência em negócios e fazer cursos de educação continuada.